Uniger ayuda a tu empresa a ser amigable con los adultos mayores
Convertir una empresa en un entorno accesible e inclusivo para personas adultas mayores se ha convertido en una prioridad estratégica. El programa de capacitación ofrecido por Uniger proporciona herramientas clave para lograrlo. Esta iniciativa se enfoca en ayudar a cualquier empresa a convertirse en una empresa amigable adultos mayores, facilitando la adaptación de servicios, productos y espacios físicos. La formación busca capitalizar el crecimiento del mercado de adultos mayores en Costa Rica, considerado como una oportunidad económica significativa.
Además, el programa mejora la imagen empresarial al implementar una cultura organizacional respetuosa e inclusiva. Esta capacitación se realiza en conjunto con Somos 65, especialistas en mercadeo dirigido a personas adultas mayores. La propuesta responde a la necesidad de evolución empresarial sostenible y con impacto social.
Capacitación estratégica para un nuevo enfoque empresarial
El programa se estructura en siete módulos. El primero introduce el enfoque amigable con las personas adultas mayores, identificando oportunidades dentro de este creciente segmento poblacional. En el segundo módulo, se aborda la creación de productos y servicios adaptados, promoviendo la accesibilidad física, tecnológica y comunicacional. También se enseña a diseñar soluciones que conecten de forma efectiva con este público. Estas herramientas permiten una respuesta práctica y concreta para empresas que buscan ampliar su mercado.
El tercer módulo desarrolla estrategias de comunicación inclusiva. Los participantes aprenden a adaptar sus mensajes publicitarios para este público específico, utilizando un lenguaje claro, empático y respetuoso. Además, se revisan ejemplos exitosos de campañas dirigidas a adultos mayores. El cuarto módulo se enfoca en la capacitación del personal, brindando herramientas para una atención personalizada y de calidad. El trato respetuoso se convierte en un estándar de atención al cliente.
Implementación práctica y medición de resultados
En el quinto módulo se enseña cómo implementar una cultura de empresa amigable. Se promueve la inclusión dentro del entorno organizacional, adaptando tanto espacios físicos como canales digitales. Esta transformación interna fortalece la percepción empresarial. El sexto módulo presenta métodos para medir la efectividad de las estrategias implementadas. Se brindan herramientas de retroalimentación que permiten realizar mejoras continuas de forma estructurada.
El séptimo módulo finaliza el proceso con una certificación que respalda el compromiso empresarial hacia las personas adultas mayores. Este reconocimiento posiciona a la empresa como un referente en accesibilidad, inclusión y atención personalizada. También se fomenta el compromiso de evolución constante. Con estas acciones, las empresas logran destacarse en un mercado con alto potencial económico.
Oportunidades comerciales con impacto social positivo
El curso brindado por Uniger y Somos 65 combina impacto económico y responsabilidad social. Su enfoque práctico facilita una transformación empresarial efectiva, orientada a un público con creciente poder adquisitivo. La capacitación no solo permite captar nuevas oportunidades comerciales, sino que también mejora la reputación institucional. En un contexto de expansión regional, estas acciones fortalecen el posicionamiento competitivo de cualquier empresa costarricense. Además, se promueve la creación de entornos accesibles para todos.
La propuesta ofrece una solución integral que permite a las organizaciones convertirse en líderes dentro del sector. Capacitar al equipo en estas habilidades representa una inversión con beneficios sostenibles. Este proceso genera valor a largo plazo, mientras se fomenta una cultura inclusiva.
Prepararse para un futuro con enfoque inclusivo
Adaptarse a las necesidades de las personas adultas mayores no es solo una acción ética, sino también una estrategia empresarial acertada. La capacitación desarrollada por Uniger representa una oportunidad clave para empresas interesadas en consolidar su crecimiento autosostenido y expandirse regionalmente.
A través de siete módulos prácticos, se proporciona un camino claro hacia la transformación organizacional. La combinación entre formación, certificación y compromiso continuo convierte esta propuesta en una solución integral. Incorporar estos principios desde ahora permitirá a las empresas liderar un mercado en expansión con una visión inclusiva, positiva y con impacto social duradero.
¿Cómo participar?
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